In den Medien

Leadership, das unter die Haut geht – SABINE KLEIN gewinnt Speaker Slam mit radikaler Tiefe und Identität 31.03.2025 • 09:15 Uhr • Werbung, Consulting, Marktforschung (openPR) Transformation, die bleibt – Mit Standing Ovations zur Leadership-Revolution: SABINE KLEIN gewinnt den Excellence Award beim internationalen Speaker Slam und definiert Führung neu. Wiesbaden – Es gibt Momente, in denen Worte nicht nur gehört, sondern gespürt werden. Sabine Klein, Coachin, Mentorin, Sparringpartnerin, Organisationsentwicklerin, Unternehmensberaterin, psychologische Beraterin, Wirtschaftstrainerin, Wirtschaftsmediatorin und Expertin für tiefgreifende Transformation, sorgte genau für einen solchen Moment beim Internationalen Speaker Slam am 13. März 2025 in. Vor laufender Kamera, auf zwei Bühnen gleichzeitig live übertragen, stellte sie sich dem Wettbewerb mit 230 Teilnehmer*innen aus 28 Nationen – und gewann mit Standing Ovation den begehrten Excellence Award. Was sie von vielen unterscheidet? Sabine Klein steht nicht nur auf der Bühne – sie verkörpert, was sie sagt. Ihr Thema: Transformatorische, identitätsgeleitete Führungsstrategie. Ihr Ziel: Führung von innen heraus – authentisch, klar und wirksam. Von der Suche zur Kraft: Identität als Fundament moderner Führung Sabine Klein spricht nicht aus der Theorie – sie spricht aus Erfahrung. Ihre eigene Lebensgeschichte war geprägt von tiefen Fragen nach Zugehörigkeit, Sinn und Identität. Heute weiß sie: Nur wer sich selbst wirklich kennt, kann andere klar führen. Ihre Methode ist das Ergebnis von 40 Jahren persönlicher Entwicklung und über 16 Jahren professioneller Erfahrung im Bereich Leadership, Transformation und systemisches Coaching. „Ich weiß, wie es ist, sich selbst zu verlieren. Aber ich weiß auch, wie es sich anfühlt, sich selbst wiederzufinden – und genau da beginnt echte Führung“, sagt sie. Ihr transformatorischer Ansatz wirkt nachhaltig, weil er nicht an Symptomen arbeitet, sondern an Ursachen: an unbewussten Mustern, biografischen Prägungen und systemischen Dynamiken, die oft unbemerkt unser Denken und Handeln steuern. Strategie beginnt mit Selbstverantwortung In einer Zeit, in der klassische Führungsstile an ihre Grenzen stoßen, liefert Sabine Klein eine Antwort auf das, was Unternehmen, Teams und Organisationen wirklich brauchen: Führungspersönlichkeiten, die bereit sind, sich selbst zu reflektieren und Verantwortung zu übernehmen – für ihr Handeln, ihre Beziehungen und ihren Einfluss. „Viele Führungskräfte wollen Ergebnisse verändern, ohne sich selbst zu verändern“, erklärt sie. „Aber nachhaltige Transformation beginnt nicht im Außen – sondern in der Beziehung zu sich selbst.“ Ihre identitätsgeleitete Führungsstrategie ist weit mehr als ein Coaching-Tool. Sie ist ein Weg zur Selbstbestimmung – und damit ein Schlüssel zu echter Klarheit, wirksamer Kommunikation und gesunder Unternehmenskultur. Für Menschen, die nicht nur funktionieren, sondern gestalten wollen Sabine Klein arbeitet mit Führungskräften, Unternehmerinnen und Teams, die nicht bei oberflächlicher Optimierung stehen bleiben wollen. Ihr Zielpublikum sind Menschen, die sich – trotz Erfolg – innerlich leer fühlen, die ihre Mitarbeiterinnen nicht mehr erreichen oder schlicht spüren: Es muss sich etwas ändern. „Ich begleite Menschen aus der Anpassung in die Selbstführung“, sagt sie. Und genau das ist spürbar – in ihrer Präsenz, in ihrer Expertise, in ihrer tiefgreifenden Methode. Ein Mix aus systemischem Coaching, Psychologie, Spiritualität und Organisationsentwicklung macht ihren Ansatz so wirksam wie ungewöhnlich. Transformation, die bleibt Wer mit Sabine Klein arbeitet, erfährt nicht nur neue Perspektiven – sondern erlebt echte Durchbrüche. Ihre Klient*innen berichten von mehr Klarheit, gesteigerter Selbstwirksamkeit und tiefer innerer Ruhe. Die Auszeichnung beim Speaker Slam ist deshalb nicht nur ein persönlicher Erfolg, sondern ein Zeichen für die Relevanz ihrer Arbeit in einer zunehmend überfordernden Arbeitswelt. Denn moderne Führung bedeutet heute mehr als Effizienz und Kontrolle. Sie braucht Tiefe, Mut zur Reflexion – und Menschen, die den Wandel vorleben. Sabine Klein ist eine davon. Mit Sabine Klein Consulting begleitet sie Organisationen und Individuen in Veränderungsprozessen, die nicht nur das Business verändern – sondern den Menschen selbst. Ihr Credo: „Führung heißt nicht, Macht auszuüben – sondern Verantwortung zu übernehmen. Und das beginnt bei mir selbst.“ Der Speaker Slam in Wiesbaden war ein Meilenstein – doch für Sabine Klein ist er nur ein Etappenziel auf einer größeren Mission: Eine neue Führungskultur, in der Menschen sich nicht mehr anpassen müssen, sondern ihre Identität leben dürfen. Mit Klarheit. Mit Tiefe. Mit Wirkung. Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

WOLFSGRABEN, MÖDLING. Wenn man sich beim Internationalen Speaker Slam in Wiesbaden gegen 230 Teilnehmer aus 28 Ländern durchsetzt und mit dem Excellence Award ausgezeichnet wird, hat man seine Sache zweifelsohne gut gemacht. Sabine Klein, Supervisorin & Coach, Organisationsentwicklerin, Psychologische Beraterin, Wirtschaftstrainerin und -mediatorin sowie Unternehmensberaterin, die ihre Praxis in Mödling und in der Hinterbrühl hatte und nunmehr mit zielgerade.at Standorte in Wolfsgraben und Wien betreibt, überzeugte mit ihrem Thema „Identitätsgeleitete Führungsstrategie als Schlüssel zum Erfolg“ bei dem auf zwei Bühnen stattfindenden Wettbewerb. Klein gelang es in einer pointierten Rede, in nur 240 Sekunden ihre Botschaft zu vermitteln. Sie präsentierte ihre Methode der Führungsstrategie, die die eigene Identitätssuche als Basis hat, um starke und erfolgreiche Entscheidungen zu treffen.

Typ: Unternehmensinformation Internationalen Speaker Slam in Wiesbaden Wienerin konkurrierte mit weiteren 27 Ländern Sabine Klein auf der Bühne beim Internationalen Speaker Slam Foto: Justin Bockey Sabine Klein begeisterte beim Internationalen Speaker Slam in Wiesbaden – Identitätsgeleitete Führungsstrategie als Schlüssel zum Erfolg Beim Internationalen Speaker Slam am 13. März 2025 in Wiesbaden trat Sabine Klein aus Wien in Österreich, gegen 230 Teilnehmer*innen aus 28 Ländern an. Der Wettbewerb, der auf zwei Bühnen stattfand und live übertragen wurde, stellte die Redner*innen vor die Herausforderung, ihre Botschaft in 240 Sekunden zu präsentieren. Sabine Klein überzeugte mit ihrem Thema und wurde für ihren eindrucksvollen Vortrag mit dem Excellence Award ausgezeichnet. Mit ihrer pointierten Rede setzte sie Impulse und präsentierte ihre Methode der Identitätsgeleiteten Führungsstrategie, die Führungskräfte, Unternehmerinnen und Teams zu nachhaltigem Erfolg führt Von der eigenen Identitätssuche zur Expertise Sabine Klein spricht aus eigener Erfahrung, wie essenziell es ist, die eigene Identität zu finden, um starke und erfolgreiche Entscheidungen zu treffen. Ihre persönliche Reise hat sie zu einer der führenden Expertinnen auf diesem Gebiet gemacht. Heute begleitet sie Führungskräfte, Unternehmer*innen und Teams dabei, ihre eigene Identität zu klären, um sowohl für das Unternehmen als auch für sich selbst einen echten Mehrwert zu schaffen. „Mitarbeiter*innen können sich erst dann mit einem Unternehmen identifizieren, wenn sie ihre eigene Identität gefunden haben. Andernfalls wirkt sich dies langfristig negativ auf den Unternehmenserfolg aus", so Klein. Mit ihrer selbst entwickelten und bewährten Methode aus Coaching, Psychologie, Systemik und Spiritualität gelingt es ihr, tiefgreifende Transformationen zu ermöglichen. Ihre Identitätsgeleitete Führungsstrategie deckt biografische und systemische Prägungen sowie hinderliche Denkmuster auf und ermöglicht eine nachhaltige Veränderung. „Strategie ist wichtig – aber ohne das Erkennen der wahren Ursachen von Problemen bleiben Herausforderungen bestehen. Ihr Ansatz setzt an der Wurzel an und führt zu raschen und tiefgreifenden Durchbrüchen. Vom angepassten Selbst zur freien, selbstbestimmten Identität", erklärt Klein leidenschaftlich. Sie ist ein Feuerwerk an Expertise und Hingabe und steht für Transformation, die bleibt. Mit Leidenschaft, Erfahrung und einem einzigartigen Methodenmix begleitet sie ihre Klient*innen auf dem Weg zu mehr Klarheit, Selbstbestimmung und Erfolg. Ihre Arbeit wurde mit einem Award ausgezeichnet – ein Beweis für die Wirksamkeit ihrer Methode und ihre außergewöhnliche Hingabe. Der Speaker Slam in Wiesbaden ist ein weiteres Highlight auf ihrem beeindruckenden Weg. Sabine Klein beweist einmal mehr: Wer seine Identität kennt, trifft bessere Entscheidungen – für sich selbst, für das Unternehmen und für erfüllte Beziehungen. Sabine Klein ist Coachin, Mentorin, Sparringpartnerin, Organisationsentwicklerin, Unternehmensberaterin, psychologische Beraterin, Wirtschaftstrainerin und Wirtschaftsmediatorin. Mit ihrer Identitätsgeleiteten Führungsstrategie unterstützt sie Führungskräfte, Unternehmer*innen und Teams dabei, ihre eigene Identität zu finden, um nachhaltig erfolgreich zu sein – und dabei zugleich Gesundheit auf allen Ebenen zu fördern. Ihr holistischer Ansatz trägt maßgeblich dazu bei, mentale, emotionale und physische Widerstandsfähigkeit zu stärken, sodass Führungskräfte nicht nur leistungsfähig, sondern auch langfristig gesund und ausgeglichen bleiben. Sabine Klein Consulting Identität als Schlüssel zum Erfolg – nachhaltige Transformation für Führungskräfte, Unternehmen und Teams Sabine Klein Consulting steht für tiefgreifende und nachhaltige Transformation im Bereich Führung und Organisationsentwicklung. Das Unternehmen begleitet Führungskräfte, Unternehmer*innen und Teams dabei, ihre eigene Identität zu reflektieren und zu stärken, um langfristig erfolgreiche Entscheidungen zu treffen. Denn nur wer sich selbst kennt, kann auch authentisch führen, effektiv kommunizieren und sich mit seinem Unternehmen identifizieren. Unsere Philosophie Unsere Identität bestimmt unsere Denk- und Handlungsmuster – privat wie beruflich. Mit der von Sabine Klein entwickelten Identitätsgeleiteten Führungsstrategie bieten wir eine innovative Herangehensweise, die biografische und systemische Prägungen aufdeckt und hinderliche Denkmuster löst. Dadurch entsteht ein klarer, zielgerichteter und nachhaltiger Weg zu persönlicher und unternehmerischer Exzellenz. Unsere Leistungen Mit einem einzigartigen Methodenmix aus Coaching, Psychologie, Systemik und Spiritualität unterstützt Sabine Klein Consulting Einzelpersonen und Organisationen in ihren Transformationsprozessen. Unsere Arbeit umfasst: - Identitätsorientiertes Coaching für Führungskräfte und Unternehmer*innen - Begleitung von Teams in Veränderungsprozessen - Entwicklung und Implementierung von nachhaltigen Führungskonzepten - Organisationsentwicklung und Wirtschaftsmediation - Workshops und Trainings zu authentischer Führung und Resilienz Warum Sabine Klein Consulting? Sabine Klein bringt über 16 Jahre Erfahrung in den Bereichen Coaching, Mentoring, Organisationsentwicklung und Unternehmensberatung mit. Ihre Methode wurde durch zahlreiche Erfolge bestätigt und mit dem Excellence Award beim Internationalen Speaker Slam ausgezeichnet. Unser ganzheitlicher Ansatz fördert nicht nur unternehmerischen Erfolg, sondern auch mentale, emotionale und physische Gesundheit. Denn wahre Exzellenz entsteht, wenn Leistungsfähigkeit, Selbstbestimmung und innere Stabilität im Einklang sind.